Partnerünk, egy innovatív technológiai fejlesztések területén kiemelkedő nemzetközi vállalat, zöldmezős beruházása kapcsán épülő csapatába keressük a következő Senior Recruitment Supervisor munkatársat.
Feladatok:
• Toborzási és kiválasztási módszerek kidolgozása, tehetségek felkutatása, jelentkezések kezelése,
• toborzási folyamatok fejlesztése a hatékony emberi erőforrás áramlás biztosítása érdekében,
• a meglévő toborzási csatornák fenntartása, új csatornák feltárása,
• a különböző területektől érkező létszámigények nyomon követése és teljesítése,
• az employer branding építésében való aktív részvétel,
• kimutatások, riportokhoz készítése a toborzáshoz kapcsolódóan.
Elvárások:
• Felsőfokú végzettség HR, vagy gazdasági területen,
• aktív angol nyelvtudás szóban és írásban,
• legalább 5 év toborzási területen szerzett tapasztalat,
• önálló munkavégzésre alkalmas, nyitott, eredmény orientált személyiség.
